SALAIRES 2027 : FO demande l’ouverture immédiate des négociations salariales !

Appel à la manifestation du jeudi 5 novembre 2026

MOVEMBER : Prendre soin de soi, c’est aussi une force !

MOVEMBER : Prendre soin de soi, c’est aussi une force !

Flash Info : Compte Rendu Partiel du CSE-E du 29 octobre 2026

Majoration des heures de nuit (21h-22h) en horaire VSD: Courrier adressé à la Direction

Flash Info : Compte Rendu Partiel du CSE-E du 24 septembre 2026

Flash Info : Compte Rendu Partiel du CSSCT-C du 22 septembre 2026

Airbus Espagne : Le dialogue reprend enfin son cours !

🎀 OCTOBRE ROSE | Ensemble, mobilisons-nous contre le cancer du sein

Chaque année, Octobre Rose nous rappelle l’importance de la prévention, du dépistage et de l’information face au cancer du sein.

CSSCT-E : Santé au Travail

Clause de suivi : Courrier adressé à la Direction

Médaille du travail (promotion du 1er janvier 2027) : Déposez votre dossier avant le 15 octobre 2026

Médaille d’honneur du travail

CR CGAF du 3 septembre 2026

Accord Handicap - Bilan 2025

Flash Info : Compte Rendu Partiel du CSE-E du 27 août 2026

Airbus Espagne : ENTRE DOS AGUAS

Edito : Coordinateur FO Airbus Group - Dominique Delbouis

Flash Info : CR Partiel du CSE-C Ordinaire du 25 juin 2026

Flash Info : CR Partiel du CSE-C Extraordinaire du 23 juillet 2026

CR CGAF du 9 juillet 2026

Télétravail - Le Comité Européen confirme l'application des accords nationaux

Flash Info : Compte Rendu Partiel du CSSCT-C du 2 juin 2026

📢 INFO-FLASH : Accord Groupe Mobilité domicile-travail – Où en sommes-nous à mi-parcours ?

L'accord sur la mobilité des salariés, en vigueur depuis janvier 2024 et courant jusqu'en juin 2028, a fait l'objet d'un bilan d'étape complet le 25 juin 2026. À fin 2025, le dispositif est un véritable succès d'adhésion : 20 % des effectifs du groupe (soit 10 667 bénéficiaires) utilisent au moins une mesure.